Revalorisation des salaires au 1er janvier 2016
Les partenaires sociaux de la branche propreté (FEP, CGT, FO, CFDT) ont conclu un accord de revalorisation des salaires à compter du 1er janvier 2016 : +0,8% pour le 1er échelon de la filière exploitation, +0,75% pour le reste de la grille.
La FEP, la CGT, FO et la CFDT viennent de signer l’accord sur les salaires minima conventionnels pour l’année 2016. À compter du 1er janvier 2016, le premier échelon de la filière exploitation AS1A est porté à 9,94 €, soit une augmentation de 0,8 %. Le reste de la grille est revalorisé à + 0,75 %, soit 9,97€ pour l’AS2. « Cet accord est soumis à la procédure d’extension. La FEP informera les entreprises de son entrée en vigueur dès sa réception. Par ailleurs, l’extension de l’accord sur la prime annuelle de mars 2015 est prévue à la fin du mois d’octobre, le montant de la prime est proratisé pour 2015 à 5/12e » précise l’organisation patronale.