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18 févr. 2016 10:00:00 Emploi

Aides à l’embauche : les nouvelles mesures en vigueur

Une aide de 4.000 € sur deux ans pour l’embauche d’un salarié à plein-temps vient d’être mise en place pour les entreprises de moins de 250 salariés.

Le nouveau dispositif d’aide, annoncé le 18 janvier par le Président de la République, concerne les entreprises de moins de 250 salariés pour l’embauche d’un salarié à plein temps. Le montant de cette aide s’élève à 4.000 € sur deux ans et s’applique aux CDI ou CDD d’au moins six mois signé entre le 18 janvier et le 31 décembre 2016, et dont la rémunération ne dépasse pas 1,3 Smic.

Les formalités pour bénéficier de ce dispositif doivent être accomplies au plus tard dans les 6 mois suivant la signature du contrat. « Celui-ci ne peut pas être cumulé avec une autre aide de l’État à l’insertion, à l’accès ou au retour à l’emploi versée au titre du même salarié, le cumul étant possible pour un contrat de professionnalisation d’une durée supérieure ou égale à six mois » précise la branche professionnelle propreté.

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